识别主要预期用户

重要的是要识别旨在实际使用评估的人,并且如果可能的话,以某种方式在评估中与他们联系起来。这增加了评估将以适当的方式进行评估并且实际使用的可能性。

您的主要目标用户并不是所有参与评估的人,他们也不是一般的受众。他们是特定组织中处于特定位置的特定人员,他们将使用评估结果,并有能力促成变化(例如,改变政策和程序,改善管理战略)。他们是谁将取决于你的评价。

关于如何使用评估结果的研究显示了“个人因素”的重要性。个人因素,即关心评价发现的特定的个人或群体,是评价发现使用的最重要的预测因素:

“个人因素是存在一个可识别的个人或一群人,个人关心评估和它产生的结果。如果存在这样的人或组,则使用评估;在缺乏个人因素的情况下,有一个相应标记的评价影响。“

识别主要预期用户并决定评估目的的任务是互连的。您可能首先识别预期用户,然后谁将决定评估的目的。或者可能已经规定了评估的目的,这有助于您识别预期用户。

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