公平的评价计划

该倡议正在积累有关如何将评价实践与公平方法相结合以及如何将评价作为促进公平的工具的知识。该网站有许多关于解决评估中的公平问题的资源。

该资源和以下信息是由Kaye Stevens提供的

作者及其隶属关系

年出版的

该倡议始于2019年,将持续到2013年

类型的资源

  • 网站

主要特征

该倡议的使命是:“建立一个可持续的领域,由领导者重新设想评估的目的和实践,以促进公平,扩大有效性、严密性和复杂性的概念。”

公平的评估倡议制定了一个变革理论和公平的评估框架,它旨在通过拥抱有效性,严谨和复杂性的新途径和概念来扩大评估实践,并创建一个可持续的公平评估框架从业者的可持续领域。

谁是这种资源有用的?

  • 倡导评价;
  • 专员/经理的评价;
  • 评价用户;
  • 评估人员;
  • 参与加强评价能力的人员;
  • 其他-请注明

你如何使用或打算使用这些资源?

该倡议分享新出现的经验教训,组织活动以分享想法和经验,并列举了在应用公平评价框架时所涉及的紧张关系的真实世界实例。

你为什么要推荐给其他人?

主动挑战并支持评估人员计划和实施贡献更公平的世界的评估。

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